Truth about thriving in change

作者：  (美)威廉·凯恩(William S. Kane)著;康蓉，吴越译

出版社：人民邮电出版社,2011

简介：　　 有人说过，“唯一不变的就是永远有变化”。处在经济动荡背景下的 　　企业，尤其需要有敏锐的觉知能力，并能适时引进变革。如果能够取得变 　　革成功，就可以有效提升公司的竞争力，在商战中获得领先。 　　 《应变的真理》作者威廉？凯恩根据自身的经验和多年咨询顾问工作 　　中的认识，总结出49条如何应对快速变化的管理技巧。这些技巧都简单易 　　行，切实有效，可以帮助管理者在短时间内提高其应变能力。 　　 《应变的真理》可用于员工培训，也可供中高层管理者学习和参考。 　　

企业培训的完美准则求职应聘的智慧锦囊

作者：  凯恩斯编著

出版社：原子能出版社,2004

简介：本书是全球著名管理和培训专家凯恩斯先生对500强企业进行多年细致观察和深入了解的研究成果。 　　本书重点是对500强企业的员工素质和用人标准进行了综合的研究分析，为我们阐释了世界500强特殊的用人标准、用人奥秘，世界500强员工需要的各种品质以及进入世界500强的求职之道等等。