Upside of irrationality:the unexpected benefits of defying logic at work and at home
副标题:无
分类号:
ISBN:9789862166864
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简介
因為不理性,人生更滿意!
《紐約時報》暢銷商業書作家、行為經濟學大師丹.艾瑞利全新力作!
繼《誰說人是理性的!》之後,這次要你徹底利用非理性行為,讓你在職場與情場、工作與生活,更聰明、更快樂!
為何巨額獎金反而導致CEO工作績效不彰?為何「報復」對我們這麼重要?為何我們「認為」會讓我們快樂的事以及「真正」讓我們快樂的事之間,會有那麼大的差別?為何目前的線上交友方式不管用?
繼《誰說人是理性的!》之後,丹.艾瑞利這次要你徹底利用非理性行為,在職場與情場、公私生活之間,都能做出更好的決策。從此,你看待金錢、工作、愛情、報復、政治、醫療、購物或快樂的方式,將全盤改觀!
本書寫來非常平易近人且有趣,艾瑞利提供全新觀點,讓讀者理解人們在公私生活中,處處受到不理性思考模式牽制,包括:工作的真正動機、影響工作態度的要素、愚蠢行為變成習慣的原因、生活的意義、甚至戀愛關係的經營。艾瑞利並提出突破我們天生的「不理性」、做出好決策的方法,能使我們打破負面慣性模式,讓生活更滿意。
【與《誰說人是理性的!》不同之處】
1.肯定「非理性」的力量。這些非理性的力量可以幫助我們成就非凡大事、在既有的社會架構中生活愉快。
2.本書分成兩大部分。分別檢視在「工作」與「個人生活」中,我們的不理性行為。探討主題包括:我們與薪水、老闆、我們的想法,以及當自己被冤枉時的感受有怎樣的關係?真正激勵我們賣力工作的誘因是什麼?是什麼讓我們覺得人生有意義?為什麼我們會對不公不義的事,反應如此激烈?我們對初次見面的人、自己所愛的人,以及遠在世界另一端、但卻亟需我們幫助的人,態度又是如何?線上約會的世界是如何運作的?是哪些力量左右著我們對不幸事件的反應?還有,我們在某一時刻對某種情緒的回應,將如何影響我們未來的行為模式?
3.本書後半部與作者的個人經驗(身為燒燙傷病人)有極大關係。在作者幽默風趣的筆觸中,可稍微窺視他的內心世界,以及為何會做這些令人拍案叫絕的實驗研究。
目录
【推薦序】人之常情,不一定理性 / 蕭瑞麟
【推薦序】轉個念海闊天空 / 吳惠林
【導言】激發成就「更美好自己」的行動力 / 葉明桂
前言
從「拖延」及「醫療副作用」所學到的事
.第一部.工作中意想不到的非理性行為
第1章
給的愈多,得的愈少:
為何巨額獎金不一定買得到績效?
第2章
工作的意義:
從「樂高遊戲」認識「樂在工作」
第3章
IKEA效應:
為何我們會高估自己的工作成果?
第4章
「非我族類」症候群:
為何「我的」想法一定比「你的」高明?
第5章
有仇必報:
為何正義必須獲得「伸張」?
.第二部.個人生活中意想不到的非理性行為
第6章
適應力:
為何我們會變得「習以為常」?
(不是對所有的事,也不是永遠如此)
第7章
醜男悲歌?
適應力、「選型配種」,以及約會市場
第8章
市場失靈時:
以「線上交友」為例
第9章
同理心與情緒:
為何我們會強烈回應一個人的需要,卻對多數人的痛苦無動於衷?
第10章
短暫情緒的長遠影響:
為何我們不該在負面情緒下做決定?
第11章
從我們的「不理性」所學到的事:
為何每件事都需要測試
致謝
貢獻者名單
參考書目與延伸閱讀
【推薦序】轉個念海闊天空 / 吳惠林
【導言】激發成就「更美好自己」的行動力 / 葉明桂
前言
從「拖延」及「醫療副作用」所學到的事
.第一部.工作中意想不到的非理性行為
第1章
給的愈多,得的愈少:
為何巨額獎金不一定買得到績效?
第2章
工作的意義:
從「樂高遊戲」認識「樂在工作」
第3章
IKEA效應:
為何我們會高估自己的工作成果?
第4章
「非我族類」症候群:
為何「我的」想法一定比「你的」高明?
第5章
有仇必報:
為何正義必須獲得「伸張」?
.第二部.個人生活中意想不到的非理性行為
第6章
適應力:
為何我們會變得「習以為常」?
(不是對所有的事,也不是永遠如此)
第7章
醜男悲歌?
適應力、「選型配種」,以及約會市場
第8章
市場失靈時:
以「線上交友」為例
第9章
同理心與情緒:
為何我們會強烈回應一個人的需要,卻對多數人的痛苦無動於衷?
第10章
短暫情緒的長遠影響:
為何我們不該在負面情緒下做決定?
第11章
從我們的「不理性」所學到的事:
為何每件事都需要測試
致謝
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