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简介
本书是专为MBA学生设计的管理经济学教科书。本书对管理经济学的原有内容进行了全面调整，没有重复照搬微观经济学的理论体系，而是从企业决策出发，介绍了在制定追求利润最大化的企业决策时所必备的经济观念和经营理念。全书内容少而精，致力于教学生如何解决问题，而不是学习各种模型。这使得本书非常适合MBA学生及企业管理者使用。
目录
第1篇 解决问题与决策
第1章 导论：本书内容
第2章 企业经营黄金规律
第3章 效益、成本与决策
第4章 扩展（数量）决策
第5章 投资决策：前瞻与思后
第2篇 定价、成本与利润
第6章 简单定价
第7章 规模经济与范围经济
第8章 了解市场与行业的变化
第9章 行业之间的关系：推动我们实现长期均衡的力量
第10章 战略：如何保持利润不受侵蚀
第11章 外汇、贸易和泡沫
第3篇 增加利润的定价
第12章 更实际、更复杂的定价
第13章 直接价格歧视
第14章 间接价格歧视
第4篇 战略决策
第15章 战略博弈
第16章 议价
第5篇 不确定性
第17章 不确定性决策
第18章 拍卖
第19章 逆向选择问题
第20章 道德风险问题
第6篇 组织设计
第21章 让员工为厂商的最大利益而工作
第22章 让事业部为了厂商的最大利益而工作
第23章 垂直关系的管理
第7篇 总结
第24章 如果你是咨询顾问
结束语：会教的人能干吗
术语表
第1章 导论：本书内容
第2章 企业经营黄金规律
第3章 效益、成本与决策
第4章 扩展（数量）决策
第5章 投资决策：前瞻与思后
第2篇 定价、成本与利润
第6章 简单定价
第7章 规模经济与范围经济
第8章 了解市场与行业的变化
第9章 行业之间的关系：推动我们实现长期均衡的力量
第10章 战略：如何保持利润不受侵蚀
第11章 外汇、贸易和泡沫
第3篇 增加利润的定价
第12章 更实际、更复杂的定价
第13章 直接价格歧视
第14章 间接价格歧视
第4篇 战略决策
第15章 战略博弈
第16章 议价
第5篇 不确定性
第17章 不确定性决策
第18章 拍卖
第19章 逆向选择问题
第20章 道德风险问题
第6篇 组织设计
第21章 让员工为厂商的最大利益而工作
第22章 让事业部为了厂商的最大利益而工作
第23章 垂直关系的管理
第7篇 总结
第24章 如果你是咨询顾问
结束语：会教的人能干吗
术语表
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