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简介
该书从文化自觉的视域,运用文化学、社会学、教育学等方法,梳理了大学之乱象、大学文化之困境,分析了大学之气质、大学之功能、大学之使命,探讨了价值观与大学文化、价值观与人才培养之关系,透视了中西方大学文化与大学精神之异同。该书旨在以核心价值观为大学立心,为大学文化铸魂;以人文精神、科学精神引领大学文化,培育充满真善美的“大学气候”;以中华优秀传统文化塑造具有中国灵魂的世界公民,培养有理想高度、精神维度和创新力度的优秀人才,建设真正的“中国之大学”。
目录
前言/1
第一章 大学与大学文化/1
一、 大学之使命/1
1. “基业长青”的古今大学/1
2. 人类为什么需要大学?/4
3. 大学:社会发展与进步之灯塔/5
二、 大学之气质与大学精神/7
1. 何为大学之气质?/7
2. 大学文化与大学精神/11
3. 大学功能之新视界/17
三、 大学文化建设之困境/19
1. 八大问题/19
2. 困境之成因/23
第二章 核心价值观:大学文化与人才培养之基/30
一、 价值观与文化/33
1. 核心与灵魂/33
2. 支撑与引领/39
二、 核心价值体系与大学文化/42
1. 思想之指南/44
2. 功能之考量/46
三、 成人—成才—成君子/52
1. 大学之使命——培养合格公民/52
2. 公民素养:理想信仰、社会担当、人文情怀、独立人格/60
3. 文质彬彬,然后君子/67
第三章 渗透与认同:核心价值观培育之路径/79
一、 渗透与认同之现状/80
1. 渗透之困:核心价值观与大学文化的“两张皮”现象/81
2. 认同之难:价值多元化与道德虚无主义/81
二、 核心价值观对大学文化渗透之路径/83
1. 传承传统文化,涵养核心价值观/83
2. 弘扬大学精神,浸润核心价值观/91
三、 核心价值观认同度提升之举措/97
1. 强化大学生主体地位,使其成为核心价值观认同与践行的主角/97
2. 提升教师的理论与道德素养,使其成为核心价值观认同和践行的表率/99
3. 酿造崇德向善的社会氛围,使价值观教育生动化、系统化/101
4. 适应大学生成长的需求,增强价值观教育的针对性/102
第四章 核心价值观与大学精神文化建设/104
一、 校训:推进大学精神文化建设之抓手/106
1. 校训是中国传统文化精神的高度凝练,价值观教育的有效依托/106
2. 校训精神与价值观互通共融,助推价值观的认同和践行/107
3. 大学校训是连接传统文化与核心价值观之桥梁/108
4. 大学校训之完善与宣传、坚守与践履/112
二、 校歌:助力大学精神文化建设之载体/116
1. 百年名校之校歌,铿锵激越,倡扬着传统人文精神与现代价值理念/116
2. 西南联大之校歌,慷慨悲壮,洋溢着爱国情怀与报国之志/119
3. 新中国大学之校歌,立意高远,彰显着大学精神和价值追求/120
三、 坚定立德树人的办学理念,以价值观引领大学精神文化建设/121
1. 办学理念是大学生命力之源泉/122
2. 以立德树人、真理至上为内核,定位现代大学办学理念/125
3. 核心价值观对大学办学理念的渗透与引领/133
四、 培育良好校风,为大学精神文化建设酿造合宜氛围/136
1. 校风是洋溢着真善美的“大学气候”/137
2. 良好校风是勤学、创新之学风与求真、求实之教风的集合/138
第五章 核心价值观与大学环境文化建设/148
一、 大学环境文化的隐性育人功能/149
1. 陶冶情操,提高审美/149
2. 塑造人格,引领品行/150
3. 美化心灵,启迪智慧/150
4. 健康身心,激发潜能/151
二、 失去灵魂与个性的大学环境文化/152
1. 环境育人意识淡漠/152
2. 环境建设主体缺失/153
3. 个性与精品意识缺乏/153
三、 核心价值观与大学精神:大学环境文化的灵魂/154
1. 以尽善尽美为原则设计校园环境的规划布局/155
2. 以厚德载物、圆融和谐为原则设计建造大学的校园建筑/157
3. 以人文精神和科学精神为灵魂设计建造大学的人文景观/162
4. 以独立个性、文化传承和价值观认同为原则设计校园标识/165
5. 以人文关怀和以人为本理念绿化美化校园环境/171
第六章 核心价值观与大学制度文化建设/174
一、 制度文化:大学精神的“守护神”/175
1. 保证科研与教学的高效与有序/176
2. 保障大学理念的践履和实现/177
3. 护佑文化发展和知识创新/178
二、 大学制度文化的“空场”与“世俗化”/179
1. 大学理念缺乏制度保障/179
2. 教师选聘缺失制度约束/179
3. 学术自由遭遇少数人权力的滥用/181
4. 制度文化趋向官本位/182
5. 制度文化日渐功利化/182
三、 大学制度文化建设的“他山之石”:西方大学制度建设经验分析/183
1. 以学术和教学适度自由为灵魂的教学科研管理制度/183
2. 以尊重学术研究规律为指导思想的行政管理制度/185
3. 以通识教育为特色的教学管理制度/186
4. 以人文关怀为导向的科研考核制度/191
5. 以“严”字当头的考试管理和人才选聘制度/192
四、 核心价值观对大学制度文化建设的引领/193
1. 坚持“以人为本”的价值原则,构建尊重师生的大学制度/195
2. 践行科学精神,建设质量至上、学术自由的现代大学制度/200
3. 坚守人文精神,构筑适宜大师和英才成长的大学制度/208
4. 完善诚信体系,健全富有活力的科研管理制度/215
5. 强化民主、公平意识,建设现代大学的民主管理制度/220
第七章 核心价值观与大学行为文化建设/228
一、 以敬业、诚信、友善为支点,使教师成为大学生崇仰的“经师”、“人师”/230
1. 以敬畏之心爱岗敬业,做好“经师”/231
2. 以仁爱之心善待学生,做好“人师”/238
二、 以人文精神、科学精神为抓手,使学生成为人格健全、灵魂丰满的人才/243
1. 用人文精神滋养道德情操,使学生成为“全人”和君子/244
2. 以科学精神培育独立人格,使学生成为求索真理之人/254
3. 开展礼仪规范教育,使学生成为社会之栋梁、民族之精英/264
三、 以人本管理、公平正义为切入点,让学校成为大学师生的温馨家园/272
1. 以人为本,将“物化”模式转变为“人化”模式/273
2. 尊重教师,酿造宽松自由的教学科研氛围/275
3. 关爱学生,让“一切为了学生”落实到每个细节/279
结语/283
附录一 社会主义核心价值观引领大学文化建设调查问卷(教师版)/288
附录二 社会主义核心价值观引领大学文化建设调查问卷(学生版)/292
参考文献/296
后记/304
象牙塔之魂--核心价值观与大学文化
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