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简介
人生就是一场好习惯和坏习惯的拉锯战,把优秀的习惯坚持下来,就意味着踏上了成功的快车。本书从世界500强企业员工的众多职业习惯中总结出决定事业成败的50种工作习惯:哪些是成功人士所必须具备的优良习惯,哪些是阻碍我们通向事业成功的不良习惯,哪些是断送职业前途的恶习。并借用诸多国内外知名企业的实战案例,启发员工如何在日常工作中培养和坚持优秀的习惯,克服不利于职业发展的习惯,发挥自身潜能,打造最受企业欢迎的金牌员工。本书通俗易懂,适合作为大中小企业员工的培训教材和参考读物。
目录
习惯1??把每一份工作都当成自己的事业/1
????代表公司:沃尔玛公司
习惯2??忠诚胜于能力/3
????代表公司:微软公司
习惯3??把敬业当成自己的习惯/6
????代表公司:可口可乐、迪斯尼、三星
习惯4??养成务实的习惯/9
????代表公司:戴尔公司
习惯5??积累平凡/追求卓越/13
????代表公司:美国福特汽车公司
习惯6??像老板一样思考自己的工作/16
????代表公司:IBM公司
习惯7??自动自发地工作/18
????代表公司:微软公司
习惯8??竞争与合作/20
????代表公司:施乐公司
习惯9??养成节约的习惯/23
????代表公司:美国航空公司、沃尔玛公司
习惯10??维护公司的荣誉/26
????代表公司:摩根集团
习惯11??养成创业意识/28
????代表公司:索尼公司
习惯12??在行动前设定目标/30
????代表公司:通用公司
习惯13??制订切实可行的计划/33
????代表公司:IBM公司
习惯14??有效决策/36
????代表公司:麦肯锡管理公司
习惯15??高效执行/41
????代表公司:戴尔公司
习惯16??树立团队精神/44
????代表公司:希尔顿集团
习惯17专注于你的工作/47
????代表公司:IBM公司
习惯18??培养重点思维/49
????代表公司:国际航朕
习惯19??要事第一/51
????代表公司:惠普公司
习惯20??今日事今日毕/53
????代表公司:海尔集团
习惯21??带着思考去工作/56
????代表公司:IBM公司
习惯22??不把问题留给老板/58
????代表公司:微软公司、美国西南航空、惠普公司
习惯23??不找任何借口/60
????代表公司:福特公司
习惯24??遇到困难找方法/63
????代表公司:宜家家居
习惯25??做到有效沟通/67
????代表公司:英特尔、联邦快递
习惯26??绝不拖延工作/71
????代表公司:联邦快递
习惯27??主动承担责任/75????
????代表公司:惠普公司
习惯28??追求比公司要求更高的工作绩效/77
????代表公司:微软公司
习惯29??在工作中不断创新/80
????代表公司:可口可乐、丰田
????代表公司:沃尔玛公司
习惯2??忠诚胜于能力/3
????代表公司:微软公司
习惯3??把敬业当成自己的习惯/6
????代表公司:可口可乐、迪斯尼、三星
习惯4??养成务实的习惯/9
????代表公司:戴尔公司
习惯5??积累平凡/追求卓越/13
????代表公司:美国福特汽车公司
习惯6??像老板一样思考自己的工作/16
????代表公司:IBM公司
习惯7??自动自发地工作/18
????代表公司:微软公司
习惯8??竞争与合作/20
????代表公司:施乐公司
习惯9??养成节约的习惯/23
????代表公司:美国航空公司、沃尔玛公司
习惯10??维护公司的荣誉/26
????代表公司:摩根集团
习惯11??养成创业意识/28
????代表公司:索尼公司
习惯12??在行动前设定目标/30
????代表公司:通用公司
习惯13??制订切实可行的计划/33
????代表公司:IBM公司
习惯14??有效决策/36
????代表公司:麦肯锡管理公司
习惯15??高效执行/41
????代表公司:戴尔公司
习惯16??树立团队精神/44
????代表公司:希尔顿集团
习惯17专注于你的工作/47
????代表公司:IBM公司
习惯18??培养重点思维/49
????代表公司:国际航朕
习惯19??要事第一/51
????代表公司:惠普公司
习惯20??今日事今日毕/53
????代表公司:海尔集团
习惯21??带着思考去工作/56
????代表公司:IBM公司
习惯22??不把问题留给老板/58
????代表公司:微软公司、美国西南航空、惠普公司
习惯23??不找任何借口/60
????代表公司:福特公司
习惯24??遇到困难找方法/63
????代表公司:宜家家居
习惯25??做到有效沟通/67
????代表公司:英特尔、联邦快递
习惯26??绝不拖延工作/71
????代表公司:联邦快递
习惯27??主动承担责任/75????
????代表公司:惠普公司
习惯28??追求比公司要求更高的工作绩效/77
????代表公司:微软公司
习惯29??在工作中不断创新/80
????代表公司:可口可乐、丰田
世界500强企业员工的50个工作习惯
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