管理学案例集[电子资源.图书]

副标题:无

作   者:徐波主编

分类号:

ISBN:9787208050044

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简介

  管理教育是培养和开发现代管理人才的重要手段,而教学方法的选择对于管理教育水平的提高又是非常关键的。管理教育的教学方法有很多,如案例教育、研讨会、课堂讲授、模拟练习、敏感性训练、角色扮演等等。在MBA阶段,案例教育已被证明为是一种非常有效的教学方法,但在本科阶段,适合于本科阶段学生阅读的管理案例却并不多,因此,针对本科阶段的管理学教学,上海对外贸易大学编写了《管理学案例集》,作为《管理学原理》教材的配套用书,目的是提高教学效果。本书之案例全部来自我国企业,涉及管理学原理中包括计划理论、组织理论、人事理论、领导理论、控制理论等在实践中的应用。本书共收纳入4个案例,从不同的角度帮助学生理解管理学原理的抽象理论。这些案例以中短篇幅为主,案例内容主要是把有关事实陈述得层次分明,交代清楚,对于案例中出现的问题,一般均有一种“最佳”解法与“标准”答案,并希望学生利用所学过的某种(些)理论或方法模型来推导出这种解法,它们是用来帮助学生加深理解所学过的理论或方法,学生没有开拓新思路的负担,非常适合本科生的学习。本书还设计了两个附录,附录一是“《管理学原理》教学大纲”,附录二是“《管理学原理》考试样卷”,作为本书必要而有益的补充,引导学生的学习方向,加强本书的完整性。  

目录

前言
1.管理:该如何去学?
2.华日证券上海营业部年度目标的确定与调整
3.中集集团的发展战略
4.云霄烟草有限公司的战略选择
5.长城公司该选择哪一种方案?
6.中洪公司该如何制定它的决策方案?
7.上海家家保健品有限公司的组织结构是否需要调整
8.上海宏力股份有限公司的组织结构安排
9.该如何改善采购部的运作?
10.谁该获得提拔?
11.达生公司的人才选聘工作该如何进行?
12.全员绩效考核方案
13.“三定”考核方案
14.高华进出口股份有限公司绩效考核制度的改革
15.南华制药公司的人事政策是否需要调整
16.华安公司的培训制度案例
17.两次搬迁的不同遭遇
18.齐振公司的产品设计工作
19.小张该如何制定上呈文件的星级标准
20.新力公司有没有必要设立市场经营部
21.华峰证券营业部的风险控制
22.总经理“被炒”
23.温州打火机厂商在国际市场遭受挫折
24.环境保护是企业应负的社会责任
附录一 《管理学》教学大纲
附录二 《管理学》考试样卷
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