Manage rules of wolf

副标题：无

作者：罗宇编著

分类号：

ISBN：9787502827304

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简介

简介

　　现在国内掀起了一股学习狼性文化的热潮，在管理方面，一样需要借鉴狼的智慧，尤其是头狼的管理智慧。　　本书突破市场同类书的瓶颈，从专业方面，为管理者提供了一套狼性管理法则。让管理者汲取狼性管理的精华，把狼性文化和人性文化融为一体，像头狼一样管理好自己的团队，树立起自己的权威，率领团队并肩作战。把自己的团队打造成一支有敏锐的市场嗅觉，有不屈不挠的进攻精神，有协同合作的团队意识的胜利之师。

第1章狼性团队管理——缔造精诚团结，所向披靡的威武之师
团队，团队，还是团队
容纳团队的冲突
把忠诚发扬为团队的美德
建立完美的“互补型”团队
打造竞争型团队
在合作中学习
第2章狼性目标管理——失去目标将失去一切
目标管理缔造企业神话
敏锐洞察，捕捉目标
跟踪目标，死咬不放
集中精力，专注目标
第3章狼性纪律管理——铁军是这样炼成的
没有纪律何以胜利
可贵的百分百执行
法纪自觉之始
制度保障主义
森严的阶级等级
第4章狼性沟通管理——沟通，让团队中变得更加紧密
沟通创造无形价值
. 沟通的形式与艺术
一流领导的沟通秘籍
高效会议
第5章狼性质量管理——不断优化生存的命脉
质量是生存的关键
零缺陷，而不是差不多
使顾客完全满意
第6章狼性战略管理——主动，抢得天下先
用血性进攻
以退为进
避实击虚
野性——抢得天下先
第7章狼性运营管理——高效团队的运作密码
野性管理压出高效
竞争无处不在，知己知彼掌握先机
以小搏大，另开新天
卧薪尝胆，韬光养晦
第8章狼性激励管理——激发团队的最大潜力
让激励成为唤起斗志的战鼓
置死地而重生
赏不逾时，及时调动
权力是重要的激励因素

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