公安机关领导干部应当关注的若干重大理论与实践问题

绪论树立世界眼光，培养战略思维——战略与战略思维概述
一、战略
二、战略思维
三、公安机关领导干部必须具有战略思维
四、提高公安机关领导干部战略思维能力的途径
第一章 以人为本科学发展——当代中国公安建设战略
一、当代中国公安机关的职责使命
二、当代中国公安建设的指导思想
三、当代中国公安建设的核心理念
四、当代中国公安建设的战略方针
五、当代中国公安建设的基本思路
六、当代中国公安队伍建设的基本目标
七、改革开放30年中国公安建设的基本经验

第二章 动态有序良性运行——构建和谐社会背景下的社会稳定观
一、动态平衡、相对有序的稳定模式
二、利益调整、矛盾排解的稳定机制
三、充分表达、合法参与的稳定阀门
四、民主法治、专群结合的稳定基石
五、以人为本、公平正义的稳定之源
六、政通人和、国泰民安的稳定目标

第三章 依法治警从严治警——积极推进公安队伍正规化建设
一、公安队伍正规化建设的内涵
二、公安队伍正规化建设的必要性
三、公安队伍正规化建设的基本目标和内容
四、公安队伍正规化建设的基本原则
五、公安队伍正规化建设的持续改进机制

第四章 文化育警凝心聚力——警察文化建设基本方略
一、文化与文化软实力
二、繁荣发展社会主义文化
三、警察文化的性质
四、警察文化的功能
五、警察文化的内容
六、警察文化建设的战略与核心
七、警察文化建设的方法
八、走出警察文化建设的误区

第五章 增强本领提高效能——加强公安机关的能力建设
一、加强党的执政能力建设
二、全面加强公安机关的能力建设
三、推进中国特色警察职业化建设

第六章 学习工作化工作学习化——创学习型公安组织，建学习型公安队伍
一、学习型社会与学习型公安机关
二、人类终身学习的重要价值
三、创建学习型公安机关的基本思路
四、创建学习型公安机关的智障与修炼
五、创建学习型公安机关的方法

第七章 从重从快宽严相济——坚持和完善“严打”整治战略
一、“严打”整治战略的含义
二、“严打”整治战略的形成及特征
三、“严打”整治战略的运作过程及构成要素
四、“严打”整治战略的功能
五、坚持和改善“严打”整治战略
六、实行宽严相济的刑事政策
七、建立健全“严打”经常性工作机制

第八章 打防管控整体联动——社会治安综合治理战略与治安防控体系建设
一、社会治安综合治理方针的提出和形成
二、社会治安综合治理方针的性质及特点
三、社会治安综合治理的措施体系
四、社会治安防控体系的含义
五、社会治安防控体系的特征及功能
六、社会治安防控体系的构建

第九章 警力有限民力无穷——加强社会建设与推行社区警务战略
一、社会与社会建设的含义
二、中国特色社会主义事业的总体布局
三、推进以改善民生为重点的社会建设
四、政法机关维护社会和谐稳定的任务
五、改革加强治安行政管理工作
六、广泛推行城乡社区警务战略

第十章 危中觅机转危为安——公共危机管理与危机警务战略
一、危机与危机管理的含义
二、危机警务的性质及意义
三、危机警务的法治与运行机制
四、危机警务的基本原则与战术措施
五、危机警务的专门机构及专业力量建设
六、危机警务的预案与训练演习
七、危机警务的国际合作

第十一章 科技支撑信息制胜——加快公安信息化建设与实施信息主导警务战略
一、信息化基本问题概述
二、中国电子政务发展战略
三、中国公安信息化建设历程
四、实施情报信息主导警务战略
五、公安建设与公安工作的信息化革命

第十二章 内强素质外塑形象——构建和谐的警察公共关系
一、公共关系与警察公共关系概述
二、警察公共关系职能与原则
三、警察公共关系主体与客体
四、警察公共关系手段及策略
五、警察公共关系工作程序
六、警察公共关系运行机制
七、警察公共关系专题活动

第十三章 严格执法热情服务——建设服务型政府与服务型公安
一、服务型政府概述
二、服务型公安建设的背景
三、服务型公安的一般职能
四、服务型公安建设的基本内容
五、服务型公安建设的成效及问题
六、服务型公安建设的对策

第十四章 活力资本战略资源——警察人力资源管理战略
一、警察人力资源管理概述
二、警察人力资源开发
三、警察人力资源的优化配置
四、警察绩效考评