简介
《卓越员工团队精神》写给每一位追求卓越的员工，每一位有目标、有理想、有志向的员工。它教我们注重团队精神、讲求团队合作，鼓励集中大家的智慧去共同面对困难，在大家的共同努力下，使困难迎刃而解。注重团队精神与合作可以为我们营造一个良好、和谐、身心愉悦的工作氛围，这样的工作氛围，可以帮助我们缓解内心的紧张和工作的压力，从而有助于提高我们的工作效率。
目录
第一章团队精神的内涵
什么是团队精神
团结协作是团队精神的核心
凝聚力是团队精神的源泉
激情是团队精神的灵魂
目标是团队精神前进的动力
团队精神是个人成功的基石
第二章卓越员工必备的团队精神素质
明晰你的团队角色
勇于为团队承担责任
以最佳的状态工作
相互支持和帮助
高度的团队执行力
第三章认同团队，尽快融入团队
根据团队目标，确定自己的目标
认同团队文化
培养主动做事的习惯
与团队保持步调一致
正确处理办公室政治
主动参加团队活动
重视团队培训
第四章畅通团队内部沟通
沟通是团队合作的关键
走出团队沟通的误区
运用恰当的沟通方式
掌握团队沟通的要诀
重视非语言沟通
及时反馈，让团队沟通更有效
与你的上司进行有效沟通
与同事有效沟通
第五章团队制胜，学会团队合作
合作铸就成功
服从团队的决定
构建团队信任气氛
学会处理团队人际关系
与团队成员优势互补
学会在团队中分享
第六章有效化解团队冲突
团队冲突的类型和根源
巧用赞美缓解冲突
换位思考减少团队冲突
用包容化解冲突
利用仲裁解决冲突
合理利用建设性冲突
第七章在团队中超越自我
强化职业危机意识
提升时间管理能力
在工作中注意细节
全身心地投入到团队学习中
提高职业化水平
第八章与团队共命运
以团队为家
把团队的利益放在第一位
为团队开源节流
持续创新，推动团队发展
在团队中获得成功
什么是团队精神
团结协作是团队精神的核心
凝聚力是团队精神的源泉
激情是团队精神的灵魂
目标是团队精神前进的动力
团队精神是个人成功的基石
第二章卓越员工必备的团队精神素质
明晰你的团队角色
勇于为团队承担责任
以最佳的状态工作
相互支持和帮助
高度的团队执行力
第三章认同团队，尽快融入团队
根据团队目标，确定自己的目标
认同团队文化
培养主动做事的习惯
与团队保持步调一致
正确处理办公室政治
主动参加团队活动
重视团队培训
第四章畅通团队内部沟通
沟通是团队合作的关键
走出团队沟通的误区
运用恰当的沟通方式
掌握团队沟通的要诀
重视非语言沟通
及时反馈，让团队沟通更有效
与你的上司进行有效沟通
与同事有效沟通
第五章团队制胜，学会团队合作
合作铸就成功
服从团队的决定
构建团队信任气氛
学会处理团队人际关系
与团队成员优势互补
学会在团队中分享
第六章有效化解团队冲突
团队冲突的类型和根源
巧用赞美缓解冲突
换位思考减少团队冲突
用包容化解冲突
利用仲裁解决冲突
合理利用建设性冲突
第七章在团队中超越自我
强化职业危机意识
提升时间管理能力
在工作中注意细节
全身心地投入到团队学习中
提高职业化水平
第八章与团队共命运
以团队为家
把团队的利益放在第一位
为团队开源节流
持续创新，推动团队发展
在团队中获得成功
卓越员工团队精神
- 名称
- 类型
- 大小
光盘服务联系方式: 020-38250260 客服QQ：4006604884
云图客服：
用户发送的提问，这种方式就需要有位在线客服来回答用户的问题，这种 就属于对话式的,问题是这种提问是否需要用户登录才能提问
Video Player
×
Audio Player
×
pdf Player
×
