做不找借口，为结果而战的员工

第一章一流的员工给结果，末流的员工讲如果
结果第一，理由第二 002
锁定结果，全力以赴 004
革命不分先后，功劳却有大小 007
指点江山不如汗马立功 009
忙，就一定要忙出结果来 012
拿业绩说话，用结果证明 015
复命：在限定时间内必须给出结果 017
第二章拒绝抱怨，努力工作改变结果
要想有作为，主动找罪受 022
能享受表扬，也能承受批评 025
快乐付出，才能享受工作的益处 028
管理情绪，不阴着脸走进办公室 030
每天早到10分钟，晚走一刻钟 033
学会在苦差中潜水 036
用感恩替换所有的抱怨 038
第三章勇于担当，尽职尽责制造结果
责任保证绩效，责任创造结果 042
不懈怠，在其位一定要谋其职 045
不辩解，工作就是要解决问题 048
不推诿，工作没有分内和分外 050
不糊弄，认真是真正的聪明 053
多承担，敢于磨炼增强能力 056
让责任成为一种职业习惯 059
第四章拆除障碍，有效沟通保障结果
沟通不畅结果就不利 062
问清楚、记下来，才能做明白 065
加强与上级的纵向沟通 067
处理好同事间的平级沟通 069
简化语言，提高沟通效率 072
善于倾听是沟通的关键 075
第五章速度第一，积极行动抢先做出结果
早起的鸟儿有虫吃 078
不要被拖延捆住了手脚 081
做一分钟效率专家 085
要事第一，要务优于急务 087
第一次就把工作做到位 089
对结果要“志在必得” 091
第六章落实到位，给老板最想要的结果
落实不到位，结果必定缺位 096
布置好更要执行好 098
蜻蜓点水无用，深耕才能出结果 101
统筹兼顾才能落实到位 104
能做到100%，就不能只做99% 108
时刻谨记“三不放过”精神 111
用最高的职业标准要求自己 115
第七章提升学习力，把丰富的智慧转化为结果
学以致用，把知识转化为能力 120
珍惜公司现有的学习资源 122
不怕起点低，就怕不学习 124
干什么学什么，缺什么补什么 126
边学习、边思考才能出成效 128
不但有学历，更要有学力 131
向身边的每一个人学习 134
第八章从细微处入手，精益求精缔造完美结果
小事情也要做出大文章 138
不要忽视工作中的细节 141
结果和恶果只差一点点 143
用心才能真正见微知著 147
细节做好业绩才能做大 150
培养精益求精的工作习惯 153
第九章合作共赢，团队联手放大结果
工作中离不开团队精神 156
补位不缺位，到位不越位 159
经常想一想“我们” 162
与不同性格的成员默契配合 165
甘当配角，当好配角 167
提高自身的团队合作能力 170
“一切靠自己”不可靠 173
第十章积极思维，找对方法优化结果
少一些“如果”，多一些“如何” 176
想要结果，就不要怕被否定 180
做业务上的专家 182
换个好思路，拥有好出路 185
大胆突破思维定式 188
思考一天比过蛮干一年 191
提升效果的四大思维法则 193