简介
本书共分六篇,转职慎视自己篇;转职探晓对手篇;谋定转职、求职篇;转职、求职强攻社会篇;转职行动篇;悉力参考篇。
目录
目录
《别为转职、求职抓狂》阅读建议
序文
1 转职慎视自己篇
乱市须知:意外
职业的选择
慎问自己打算转职的理由
转职对自己有何利弊
如果自己“一动不如一静”会是什么结果
准确地说你知道自己在追求什么吗
知不知道转职成功的要素有哪些
说说“忍字诀”与转职的关联性
如何拟定自己长期的人生规划
白领阶层如何了解自己适合的工作环境
如何了解自己的能力究竟适合什么样的工作
如何测试自己转职的适应能力
是否有不计较公司名气、职位的心理准备
你能忍受因转职带来收入减少的压力吗
知道守城不易创业维艰的道理吗
转职能获得家人的赞同吗
适当考虑交通便利的公司
如何测知自己的魄力
如何测知自己的“卖点”
女人转职、求职要用心
男人转职、求职要动脑
人没有圈子是不行的
转职慎视自己篇1分钟强化
2 转职探晓对手篇
乱世须知:借势
他山之石,可以攻玉
怎样探知主管作风
怎样判断一家公司的良窳
掌握产业大势的关键
怎样了解工作性质和挑战
企业喜欢什么样的人选
先选公司还是先选工作
掌握企业聘雇员工的过程
如何决定员工的薪水
事先了解未来同事的关键
寻找高薪在那里的要点
转职探晓对手篇1分钟强化
3 谋定转职、求职篇
乱世须知:野心
怎样选择转职的适当时机
转职前应做好那些准备
转职的过程中应如鸭子划水
怎样取得就业信息
怎样借助报纸、杂志的求才信息
怎样通过朋友的人际网络转职、求职
怎样利用社交网络取得就业信息
骑驴找马的方法可行吗
如何利用人才中介公司
培养社会声望的关键
毛遂自荐到底有哪些法则
谋定转职、求职篇1分钟强化
4 转职、求职强攻社会篇
乱世须知:退进
如何准备一份出色的履历表和自传
面试前应做哪些准备
突显自己出类跋萃的技巧
怎样包装个人形象
知道怎样推销自己吗
安排好当天应试行程
等候面谈前应注意些什么
善用肢体语言的妙处
关于一般面谈的架构
应征面谈中会有什么陷井吗
可以拒绝回答主试者的问题吗
面试时发言时间比率6:4最好
笔试过程中会出现那些问题
面谈时可以谈笑用兵、幽默以对吗
如何回答没有把握的问题
怎样敲定待遇条件
有无必要迎合主试者的喜好
一般企业面试的评分方法
如何妥善结束面谈
如何自我测知面谈结果
你是弱者吗
自问对待工作的态度
转职、求职强攻社会篇1分钟强化
5 转职行动篇
乱世须知:同利相争
转职已定应果断向主管上递辞呈书
如果原公司提出挽留应如何处理
新进公司前应做哪些调适
如何准备报到
安全通过试用的方法
稳扎稳打、迈向成功
转职行动篇1分钟强化
6 悉力参考篇
乱世须知:妒忌
美国人的转职求职哲学
日本人的转职求职走向
中国人的转职求职观念
悉力参考篇1分钟强化
,?x
《别为转职、求职抓狂》阅读建议
序文
1 转职慎视自己篇
乱市须知:意外
职业的选择
慎问自己打算转职的理由
转职对自己有何利弊
如果自己“一动不如一静”会是什么结果
准确地说你知道自己在追求什么吗
知不知道转职成功的要素有哪些
说说“忍字诀”与转职的关联性
如何拟定自己长期的人生规划
白领阶层如何了解自己适合的工作环境
如何了解自己的能力究竟适合什么样的工作
如何测试自己转职的适应能力
是否有不计较公司名气、职位的心理准备
你能忍受因转职带来收入减少的压力吗
知道守城不易创业维艰的道理吗
转职能获得家人的赞同吗
适当考虑交通便利的公司
如何测知自己的魄力
如何测知自己的“卖点”
女人转职、求职要用心
男人转职、求职要动脑
人没有圈子是不行的
转职慎视自己篇1分钟强化
2 转职探晓对手篇
乱世须知:借势
他山之石,可以攻玉
怎样探知主管作风
怎样判断一家公司的良窳
掌握产业大势的关键
怎样了解工作性质和挑战
企业喜欢什么样的人选
先选公司还是先选工作
掌握企业聘雇员工的过程
如何决定员工的薪水
事先了解未来同事的关键
寻找高薪在那里的要点
转职探晓对手篇1分钟强化
3 谋定转职、求职篇
乱世须知:野心
怎样选择转职的适当时机
转职前应做好那些准备
转职的过程中应如鸭子划水
怎样取得就业信息
怎样借助报纸、杂志的求才信息
怎样通过朋友的人际网络转职、求职
怎样利用社交网络取得就业信息
骑驴找马的方法可行吗
如何利用人才中介公司
培养社会声望的关键
毛遂自荐到底有哪些法则
谋定转职、求职篇1分钟强化
4 转职、求职强攻社会篇
乱世须知:退进
如何准备一份出色的履历表和自传
面试前应做哪些准备
突显自己出类跋萃的技巧
怎样包装个人形象
知道怎样推销自己吗
安排好当天应试行程
等候面谈前应注意些什么
善用肢体语言的妙处
关于一般面谈的架构
应征面谈中会有什么陷井吗
可以拒绝回答主试者的问题吗
面试时发言时间比率6:4最好
笔试过程中会出现那些问题
面谈时可以谈笑用兵、幽默以对吗
如何回答没有把握的问题
怎样敲定待遇条件
有无必要迎合主试者的喜好
一般企业面试的评分方法
如何妥善结束面谈
如何自我测知面谈结果
你是弱者吗
自问对待工作的态度
转职、求职强攻社会篇1分钟强化
5 转职行动篇
乱世须知:同利相争
转职已定应果断向主管上递辞呈书
如果原公司提出挽留应如何处理
新进公司前应做哪些调适
如何准备报到
安全通过试用的方法
稳扎稳打、迈向成功
转职行动篇1分钟强化
6 悉力参考篇
乱世须知:妒忌
美国人的转职求职哲学
日本人的转职求职走向
中国人的转职求职观念
悉力参考篇1分钟强化
,?x
乱市应变备忘手册
- 名称
- 类型
- 大小
光盘服务联系方式: 020-38250260 客服QQ:4006604884
云图客服:
用户发送的提问,这种方式就需要有位在线客服来回答用户的问题,这种 就属于对话式的,问题是这种提问是否需要用户登录才能提问
Video Player
×
Audio Player
×
pdf Player
×