新东方教父的激荡创业史与财富人生

副标题:无

作   者:申华著

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ISBN:9787501793525

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简介

  新东方的整个创办过程就是从一点点的希望做起,最后不断扩大希望的过程。请记住绝望是大山,希望是石头。但是你只要砍出一块希望的石头,你就有了希望。    我们最愚蠢的行为就是太执著于自己的东西,把自己的东西捏着不放,不愿意放弃。结果呢,你捏着不放,别人就不会把他的东西和你一起分享。没有放弃就没有得到,这是再明白不过的道理。新东方就是这样,我把我所有的东西跟大家分享,换来大家对我的信任,和我一起创业。    一件最平凡的事情,只要你有把它做长久的心态,它就会变得有意义。……每天的事情都是很琐碎的,我开始做新东方的时候,一天教8个小时的课,有人问我为什么能教下去?很多老师教课是为了一堂课拿多少钱,而我教课是为了把新东方做得更大。    不管处在什么样的社会,一个人做人做事的最终成功,只有依靠“诚信”二字。你先对别人有诚信,大部分人也才会对你有诚信。就算你有时候被别人骗了。也不能因此就丢掉诚信+否则你就会失去自己成功和幸福的根基。    当时我从北大被踹出来,感觉就像掉进了冰窟窿一样。北大第二天就把我住的房子收回去了,我从北大出来时没有钱,没有房子住。怎么办呢?人被逼到一定程度,就会出现勇气和智慧,就会由被动转化为主动。    凡是做出大事业的人,也许刚开始是出于爱好和兴趣,自觉自愿地去做了,但到后来自觉自愿已经退到其次,坚韧不拔的勇气和意志开始越来越占上风,自己对自己的承诺,别人对自己的期待,使自己不得不努力前进,不断突破自己的局限。那是一种怎样的坚定不移啊!    用人有三种档次,首先是德才兼备,其次是德高才中,最后是德才中等。唯一不可用的是有才无德的人,因为这样的人极其危险。    我完全不反对家族企业。国外有很多大的家族企业一做做几百年。怕的是它只用家族人,只相信家族人,管理又不规范,每个人都像总经理。中国人往往把握不好这个度,所以特别容易一个家族企业内每个人都像总经理。    领导者的典型特点是别人愿意追随你,不管你作出什么样的决定,你的影响力巨大。从一开始我对新东方下面的人就具备这个影响力。如果真的到了靠股权维护自己领导地位的地步,那将是很可悲的事情,也将意味着你领导权的终结。    一个管理者让人感到遥不可及,跟员工不打招呼,或者吹胡子瞪眼睛的,员工是不愿意把真心话告诉他的。而且他想向员工了解情况,员工也不愿意把真实情况告诉他,所以亲和的个性非常重要。

目录

  第一章 在绝望中寻找希望。人生终将辉煌
   个人烙印:在绝望中寻找希望
   偶像级“留学教父”,
   创业英雄——教育界的比尔?盖茨
   评委俞敏洪——“论草与树的人生”
   最富有的校长CEO
   人品:“做企业就是做人”
  第二章 “道路与梦想”
   “少年农民”
   “两度高考落榜”
   最终的胜利:考上北大
  第三章 “自卑的阴影”
   北大里的“小草”
   边缘人的自强不息
   在压抑中“蛰伏”
   “爱情的火种”
   留学梦:付诸东流
   被北大“踹”了一脚
   选择辞职,搬出北大
   对北大的感情:从怨恨到感激
  第四章 “挺住就是一切”
   创立新东方:被动的选择
   拼命背词汇:做到最顶尖
   “挺住就是一切”
   营销到位:免费是“利器”
   “励志”:灌输一种人生精神
   找到一条奋斗的道路
  第五章 “土鳖”带领“海龟”在奋斗
   引进人才:不满足小打小闹
   “土鳖”带领“海龟”在奋斗
   “分封割据,取义舍利”
   痛下决心:亲属回避原则
   第六章 在利益纠葛困局中“重生”
   股份制改造:规避产权风险
   争斗:权力与利益的纠葛
   “逼宫”事件:旋涡式的困局
   以共同利益追求兄弟情谊
  第七章 管理职业化:以国际标准锻造企业
   制度设计:以国际标准锻造企业
   职业化管理
   上善若水的管理风格
   完善“新东方精神”
  第八章 新东方凭什么赢
   人才资源是第一资源
   不拘一格用人才
   竞争机制:优胜劣汰
   高薪:让付出和收获成正比
   迎合客户需要
   跟学生做一辈子的交易
  第九章 繁荣的背后:动荡与危机
   管理层动荡,人才流失
   ETS“版权风暴”
   遭遇“非典”
  第十章 海外上市:“东方的精神。西方的规矩”
   融资:资金杠杆作用
   海外上市,代码“EDU”
   解析:上市的真实原因
   后悔:“我被锁住了”
   股权激励:老师≠清贫
  第十一章 扩张:教育产业化
   开设分校:斗争的产物
   直营模式:把控教学质量
   新课题:谨慎并购
   横向扩张:教育产业化
   第一个真正的“家”
  第十二章 直面金融危机
   金融危机带来机会
   坚守“现金为王”的原则
   如何应对经济冬天
  第十三章 新东方“牛人”
   徐小平——挑战俞敏洪
   王强——钢铁一般的脆弱
   包凡——具有黑暗激情的哲学家
   钱永强——“耶鲁匕首”
  第十四章 新东方的未来蓝图
   做“全教育”的新东方
   让民办教育成为教育界的鲶鱼
   “实现价值回归”
   梦想:建立小型人文学校
  第十五章 俞敏洪谈奋斗与成功
   既靠天,也靠地,还靠自己
   用主动的心态抓住机会
   “急事慢做”
   “梦想需要行动”
   “先就业、再职业、再事业”
   鼓动大学生创业是误区
  第十六章 俞敏洪的别样人生
   追求生命的尊严
   生命是一种过程
   周游世界的梦想
   定位:教师还是商人
   从此,个人生活没有了
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