中国企业组织制度的改革

目录
第1篇 体制转换：改革企业组织制度的经济机理
第1章 主体结构：政府与社会
1.1 两种经济：政权经济与自主经济
1.2 两种关系：运行机制和运行结果
1.3 两种格局：主体结构及其行为分析
1.4 走出困境：对策与结论
第2章 财产关系：所有权与产权
2.1 产权关系界定：经济运行中的法定财产权利关系
2.2 产权关系透视：不同于所有制关系的财产关系
2.3 产权关系误区：所有制关系在经济运行中的延伸
2.4 产权关系培育：与经济运行相适应的法律机制
第3章 调节系统：计划与市场
3.1 误区：经济制度界定和调节分轨
3.2 矛盾：双轨价格及其结果
3.3 取向：产业市场要求与调节系统重构
第2篇 走出“误区”：重塑企业组织制度
第4章 思路调整：企业组织制度的整顿与改革
4.1 效应分析：“放权让利”的制度功能
4.2 系统设计：企业组织制度
4.3 若干对策：企业组织制度的整顿与改革
第5章 制度约束：增强企业活力的重要机制
5.1 企业经营：约束机理和机制系统
5.2 约束系统：现行体制中的矛盾和机制摩擦
5.3 基本取向：企业约束机制的转换
第6章 国资管理：以资产增值为重心
6.1 资产增值：资产运作的中心目标
6.2 增值障碍：传统资产管理的弊端
6.3 体制转换：三权分离与重心调整
第7章 体制转变：市场经济取向
7.1 机制转变：实行分产业的调节
7.2 市场取向：资源配置方式的改革
7.3 企业机能：按市场规则塑造
7.4 企业资产：资本金、净资产和负债金
第3篇 股份制：现代企业制度的主要形式
第8章 规则建设：现代企业制度建设的基本保障
8.1 取向选择：共同规则和特性
8.2 企业制度：机制原则和制约因素
8.3 基础构建：国民行为和经济发展
第9章 所有制关系：马克思的主要思想
9.1 所有制：社会生产关系的总和
9.2 公有制：国有制不等于社会主义所有制
9.3 基本走向：重建个人所有制
第10章 资本金制度：现代企业制度的基础
10.1 资本金制度：企业走向市场的首要机制
10.2 企业产权：产权关系并非所有制关系
10.3 法律机制：构建现代产权关系的基本机制
第11章 资本金：企业产权的确立
11.1 财产行为：几个需要弄清的问题
11.2 形成机制：企业产权的确立
第12章 重新认识：股份制的经济性质
12.1 股份经济：性质与作用
12.2 相互关系：股份经济与公有制
12.3 体制改革：股份经济与政府职能转变
12.4 经济功能：股份制与国民经济发展
12.5 企业制度：股份制与国有大中型企业改革
第13章 股份制：企业运行机制的转换和组织制度的建立
13.1 承包制：传统体制的管理方法
13.2 股份制：新体制的微观基础
13.3 企业改革：运行机制转换和组织制度建立
第14章 利益关系：政府与企业的行为“误区”
14.1 空间：利益的覆盖面
14.2 时间：眼前利益与未来利益
14.3 结构：局部利益和全局利益
第15章 实践环节：一些应注意的问题
15.1 企业改制：股份制试点中的两个问题
15.2 股金效益：股份制企业的运作选择
15.3 效益分析：如何看待股份制企业的经济效益
15.4 股票发行：应注意的两个问题
15.5 破产：市场经济的重要机制
第4篇 企业发展：企业运行机制及行为辨析
第16章 资金来源：资金分配体制的改革
16.1 矛盾：传统资金分配体制的机能
16.2 困境：现行资金分配体制的摩擦
16.3 思考：经济性资金分配系统
16.4 改革：资金分配系统的调整
第17章 制度保障：企业组织制度的积累功能
17.1 回顾：传统体制中的企业积累功能
17.2 分析：前十年改革中的企业积累功能
17.3 选择：深化改革中的企业积累机制培育
第18章 自我发展：企业自我积累机制的形成
18.1 反思：企业自我积累机制形式中的矛盾
18.2 条件：培育企业自我积累机制的若干前提
18.3 运作：企业自我积累机制的建立
第19章 机理调整：企业行为的价格效应
19.1 价格反应：企业机理类型的分析
19.2 难点：企业机理的紊乱
19.3 理顺关系：企业机理的调整
第20章 股权平等：公有股入市的难点与对策
20.1 故障：传统经济与市场经济的冲突
20.2 效应：公有股入市与不入市的利弊选择
20.3 对策：公有股入市的条件与措施
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