优秀员工最需要的工作态度

　　前言
　　第一章 你为什么抱怨
　　 世界上并没有绝对的公平
　　 认为自己怀才不遇
　　 没有机会青睐你
　　 为昨天而哭泣
　　 无法适应新公司的环境
　　 遇到让自己压抑的主管
　　 下一个裁员对象
　　 觉得自己受冷遇
　　 耐不住平凡的工作
　　第二章 抱怨没有任何帮助
　　 抱怨起不到任何作用
　　 抱怨太多使人厌烦
　　 消极怠工不可取
　　 态度决定命运
　　 你在为自己工作
　　 坦然接受工作中的一切
　　 累积实力，稳扎稳打
　　 学会正面思维
　　第三章 珍惜现在的机会
　　 别看不起自己的工作
　　 做好自己的本职工作
　　 把自己看成是公司的合伙人
　　 变“要我做”为“我要做”
　　 让热情充满内心
　　 摒弃眼高手低的恶习
　　 养成注重细节的好习惯
　　 制定妥善的工作时间表
　　第四章 高薪来自实干而不是抱怨
　　 做一个敬业的员工
　　 把敬业当成习惯
　　 埋头苦干才是最好的出路
　　 每天比别人多做一点点
　　 让工作的结果超出报酬
　　 专注于重要的事务
　　第五章 与其抱怨不如想办法
　　 打破常规的思维
　　 方法总比问题多
　　 多问几个为什么
　　 把困难留给自己
　　 找到另一扇门
　　 寻找第三条道路
　　 工作就是解决问题
　　 善于提出合理建议
　　 优化你的工作方式
　　 开发自己的创新思维
　　第六章 没有抱怨只有责任
　　 工作就是责任
　　 责任提升能力
　　 责任心决定竞争力
　　 责任体现人格魅力
　　 承担的责任越大，你的价值越大
　　 不折不扣地履行责任
　　 企业的事情就是自己的事
　　 马虎大意要不得
　　第七章 停止抱怨开始工作
　　 发现工作中的快乐
　　 用勤奋为抱怨画上句号
　　 生气不如争气
　　 有些事不必老板交代
　　 说做就做，立刻行动
　　 决不拖延
　　第八章 不要抱怨学会感恩
　　 感恩沉淀在人的生命里
　　 怀着一颗感恩的心工作
　　 感谢曾经的失败和错误
　　 感谢老板的“折磨”
　　 对团队心存感激