简介
《高职生职业素养》采用模块化的设计方式，包括职业精神、职业形象、职场沟通、职场协作、创新能力、学习管理、时间管理、健康管理八个模块，基本涵盖了职业素养与能力的基本内容。每个模块都设置了“职场探路”、“认知与理解”、“活动与体验”、“职场实战”、“职场测试”等环节，并且插入了“职场故事”、“职场人物”、“小贴士”等，力求将知识性与趣味性相结合，也使得我们的教材变得更丰满、更充实。教材着力创新格式体例，以课堂活动为载体，内容编写上注重知识简明、案例生动、难易适度、体验到位。当然，《高职生职业素养》的主要特色是实用性、体验性，既便于教学，更便于学生学习，无论是课堂体验与感受，还是职场案例分析及职业测试，都立足于方便学生自己去感受、尝试与探索。教师可采用案例教学、参与式教学、角色扮演、头脑风暴等多种方式进行教学，增强其实用性和可操作性。《高职生职业素养》适用于高职学生和在职职工的培训．既可作为教材，也可作为第二课堂的参考资料。
目录
模块一 职业精神
模块二 职业形象
模块三 职场沟通
模块四 团队协作
模块五 学习管理
模块六 创新管理
模块七 时间管理
模块八 健康管理
模块二 职业形象
模块三 职场沟通
模块四 团队协作
模块五 学习管理
模块六 创新管理
模块七 时间管理
模块八 健康管理
高职生职业素养
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