Labour policy in China:marketization and globalization perspectives

目录
导论
一 市场化、全球化与中国的劳动危机
二 劳动危机与中国的劳动政策
三 劳动政策及其基本内容
四 中国劳工与劳动政策研究：文献回顾
五 本书的分析框架
六 本书的结构
第一章 市场转型与中国劳动政策的演变
一 市场转型前的中国劳动政策
二 市场转型中的中国劳动政策
三 当代中国的劳动政策体系及其主要内容
四 中国的积极就业政策
第二章 中国劳动政策的制定过程
一 中国公共政策制定的制度框架
二 中国劳动政策的制定过程和政策行动者
三 个案研究：《劳动法》的制定
第三章： 当代中国的主要劳动问题
一 劳动问题的界定
二 中国的失业问题
三 频繁的工业意外
四 中国的劳动力市场歧视问题
第四章 中央劳动行政部门与劳动政策
一 中央劳动行政部门的机构演变
二 计划经济与中央劳动部的职能
三 经济改革与劳动部职能的初步调整(1982～1992)
四 市场经济体制的确立与劳动部的重组(1992年以后)
五 市场转型期中国劳动政策和劳动管理的新模式
第五章 工会与劳动政策
一 中华全国总工会：重要的劳动政策行动者
二 工会参与劳动政策和立法的主要途径
三 中华全国总工会与劳动立法和劳动政策
四 中华全国总工会与集体合同
五 中华全国总工会与工人的结社权
第六章 地方政府与劳动政策
一 地方政府在劳动政策过程的作用
二 市场转型、下岗失业和“再就业工程”的出台
三 “内部消化”：以企业为主的策略
四 从企业转向政府：“再就业服务中心”在上海的源起
五 “中心”建在企业：“再就业服务中心”上升为国家政策
六 “再就业服务中心”的局限及其关闭
七 中央政府、地方政府和企业在劳动政策执行中的博弈
第七章 跨国公司与中国劳动政策
一 全球化与跨国公司
二 跨国公司与国际劳工
三 跨国公司与中国劳工
四 企业社会责任：跨国公司的生产守则运动和全球契约
五 跨国公司与中国劳动政策
第八章 国际组织与中国劳动政策
一 国际劳工组织与中国
二 国际劳工标准与中国劳动政策
三 世界贸易组织与社会条款
四 社会条款与中国劳动政策
第九章 农民工：正在崛起的劳动政策行动者
一 农民工的产生与发展：在市场驱动与行政束缚之间
二 农民工与中国劳动力市场的分割
三 谁来保护农民工?
四 农民工与中国劳动政策
结语 构建以劳工为本的劳动政策
一 中国劳动政策的反思
二 培育劳动政策力量，完善劳动政策网络
三 建构以劳工为本的劳动政策
四 建立“劳”、“资”、“政”之间的力量平衡
参考资料
后记
图表专栏目录
表2-1 《劳动法》的制定过程
表3-1 中国城镇登记失业率(1987～2004)
表3-2 对中国城镇失业情况的各种估算
表3-3 1993～2003年下岗职工人数(年底累计)
表3-4 中国普通高等教育(本专科)招生数和毕业生数(1998～2004)
表3-5 中国的重大矿难(2003～2005)
表3-6 就业歧视的主要类别
表4-1 中央劳动行政部门的机构演变
表4-2 中央劳动行政部门内部组织与结构的变化(1988年以来)
表4-3 1949～1983年间的劳动人事法规
表5-1 中国工会历次全国代表大会
表8-1 国际劳工组织核心劳工标准
表8-2 中国已经批准的国际劳工公约
表9-1 农村劳动力流动规模
专栏5-1 《中华人民共和国工会法》(第一章总则)
专栏5-2 《中国工会章程》(第一章会员)
专栏7-1 社会责任SA8000标准(2001版本)
专栏7-2 “全球契约”倡导的十项原则(英文原文)
专栏7-3 《中华人民共和国劳动法》的有关规定摘录
专栏9-1 21世纪初中国农民工流动的基本态势
专栏9-2 《国务院关于解决农民工问题的若干意见》内容要点(2006年1月18日)
'