Sociology of Work

副标题:无

作   者:袁方,姚裕群主编

分类号:

ISBN:9787504537270

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简介

  《劳动社会学》(第二版)是在1992年出版的《劳动社会学》(第一版)的基础上,经过两年的全面构思写作完成的。   《新编高等学校人力资源管理专业系列教材:劳动社会学(第2版)》共十七章,包括总论、个人、制度、问题四大部分。在“总论”中,介绍了劳动社会学的发展、劳动的社会结构以及劳动社会学的研究方法。进而,分别从“个人”和“制度”两个角度阐述了劳动者、职业生涯、职业分层与流动、劳动中的心理、劳动与闲暇、劳动组织、劳动关系、劳动市场、劳动报酬、政府与社会劳动以及劳动者的社会保障。最后,分别就当今最重要的就业、特殊群体劳动、女性劳动、全球化四个“问题”进行了阐述。

目录

第一章犘髀(1)
第一节犂投社会学基本分析(1)
第二节犂投社会学理论(7)
第三节犞泄的劳动社会学(14)

第二章犂投社会学研究方法(20)
第一节犂投社会学研究方法概述(20)
第二节犂投社会学研究方法的应用(25)
第三章犂投的社会结构(38)
第一节犂投的社会关系(38)
第二节犂投的产业结构(44)
第三节犂投的职业结构(48)

第四章犂投者(56)
第一节犂投者的概念(56)
第二节犠魑社会人的劳动者(58)
第三节犂投者与社会文化环境(62)
第四节犂投者行为(67)
第五节犂投者社会化(69)

第五章犞耙瞪涯(77)
第一节犞耙捣冻(77)
第二节犞耙瞪涯(80)
第三节犞耙瞪涯发展(85)
第四节犞耙瞪涯理论(90)
第五节犂投与闲暇(95)

第六章犞耙捣植阌肓鞫(101)
第一节犞耙捣植慊本分析(101)
第二节犞耙捣植阊芯(106)
第三节犞耙盗鞫(111)

第七章犂投的社会心理(124)
第一节犂投环境(124)
第二节犂投中的心理(131)
第三节犎禾寮捌淠聚力(134)

第八章犂投组织(142)
第一节犂投组织基本分析(142)
第二节牱钦式组织(145)
第三节犂投组织理论(150)
第四节牭ノ弧—中国的劳动组织(157)

第九章犂投力市场(163)
第一节犂投力市场初析(163)
第二节犂投力市场运作(168)
第三节犞泄的劳动力市场(171)

第十章犂投关系(179)
第一节犂投关系基本分析(179)
第二节犂投关系类型(182)
第三节犂投关系发展状况(185)
第四节犂投关系调整机制(189)

第十一章犂投报酬与社会收入(194)
第一节犂投报酬与员工激励(194)
第二节犐缁崾杖敕峙(199)

第十二章犝府与社会劳动(211)
第一节犝府的角色(211)
第二节犂投政策(215)
第三节犝府的就业服务(220)
第四节犂投争议处理(223)

第十三章犂投的社会保障(229)
第一节犐缁岜U细攀(229)
第二节犙老保险(232)
第三节犚搅票O(239)
第四节犑б当O(244)

第十四章牼鸵滴侍(248)
第一节牼鸵祷本范畴(248)
第二节牼鸵的勘(253)
第三节犑б滴侍(260)
第四节牱钦规部门就业(264)
第五节犈┐謇投力转移问题(268)

第十五章犔厥馊禾謇投问题(274)
第一节犔厥饫投群体与社会劳动(274)
第二节犌嗄昃鸵滴侍(278)
第三节牪屑踩死投问题(281)
第四节犞欣夏昀投问题(283)
第五节犚泼袢禾逦侍(286)

第十六章犈性劳动问题(290)
第一节犈性的劳动参与(290)
第二节犂投领域的性别不平等(294)
第三节犈性劳动面临的挑战(300)

第十七章犂投问题的新发展(304)
第一节犎球化与劳动分工(304)
第二节牸际醣淝ㄓ肜投(308)
第三节犎球协议与企业民主管理(311)

参考书目(320)

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