简介
美国总统奥巴马在他的就职演说中说:“这个时代不是逃避责任,而是要拥抱责任
。”勇于承担责任,是每一位优秀员工迈向成功的第一准则:一个富有责任感的员工,
不为失败找理由,因为他敢于承担责任;不为错误找借口,因为他善于承担责任;不为
公司添麻烦,因为他乐于承担责任!
一个愿意为企业全身心付出的员工,即使能力稍逊一筹,他也能通过努力为企业创
造最大的价值。可是,为什么很多人,关键时刻,最不愿意承担责任?如何才能提升员
工的责任感?如何才能增强员工的责任心?
著名实战管理专家杨宗华博士,倾力打造员工培训超级课程《责任胜于能力》,以
独特的视角深入挖掘中国企业员工的思维方式与工作心态,教您如何运用系统思维的方
法,把握人性,高效提升员工责任意识,打造敢于承担责任的超级员工,建设充满激情
的高绩效责任团队。
目录
一、感悟责任
01 责任认知中的误区与盲点
二、责任是一种使命
01 责任是社会分工的结果
三、人在关键时刻为什么不愿意承担责任
01 责任缺失 人性使然
02 引导人性中趋利避害的本能
四、找方法还是找借口
01 承担责任没有对错,只有选择
02 承担责任没有被迫,只有选择
五、承担责任是为别人,更是为自己
01 责任有多大,舞台就有多大
六、强者承担责任 弱者逃避责任
01 想改变万物,先改变自己
七、责任提升能力
01 分享:沟通游戏
02 许三多精神
八、学会感恩 担当责任
01 感恩心做人 责任心做事
01 责任认知中的误区与盲点
二、责任是一种使命
01 责任是社会分工的结果
三、人在关键时刻为什么不愿意承担责任
01 责任缺失 人性使然
02 引导人性中趋利避害的本能
四、找方法还是找借口
01 承担责任没有对错,只有选择
02 承担责任没有被迫,只有选择
五、承担责任是为别人,更是为自己
01 责任有多大,舞台就有多大
六、强者承担责任 弱者逃避责任
01 想改变万物,先改变自己
七、责任提升能力
01 分享:沟通游戏
02 许三多精神
八、学会感恩 担当责任
01 感恩心做人 责任心做事
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